春で私の母が定年です。父はいません・６５歳まで厚生年金はもらえないので７万ほど。厚生年金受給になったら今までのも入れて全部で１３万ほど年金の予定。
６５歳までが苦しいので春からは職安で失業手当の申請してその間にへルパー２級でも受講しようかな？と思ってるようです。ヘルパーのパートで年金だけで足りない分稼ぐ予定（祖母の介護をじっくりするようなのでフルでは働かずに月に５．６万ほどパートで稼げればなんとか細々とやっていけれるかな？と考えているようです）
で、ここからが質問ですが、私の主人の扶養に入らせるのに（国民年金は月々高くて母は払えそうにないので）失業保険をもらいながら扶養はだめですか？失業保険をもらわなくても月々年金とパート入れて１３万ほどということでは扶養に入れますか？どのくらいから入れるのでしょうか？扶養に入れると年末調整は母の年金分も収入ということで我が家税金の額がだいぶ上がるでしょうか？
６５歳までが苦しいので春からは職安で失業手当の申請してその間にへルパー２級でも受講しようかな？と思ってるようです。ヘルパーのパートで年金だけで足りない分稼ぐ予定（祖母の介護をじっくりするようなのでフルでは働かずに月に５．６万ほどパートで稼げればなんとか細々とやっていけれるかな？と考えているようです）
で、ここからが質問ですが、私の主人の扶養に入らせるのに（国民年金は月々高くて母は払えそうにないので）失業保険をもらいながら扶養はだめですか？失業保険をもらわなくても月々年金とパート入れて１３万ほどということでは扶養に入れますか？どのくらいから入れるのでしょうか？扶養に入れると年末調整は母の年金分も収入ということで我が家税金の額がだいぶ上がるでしょうか？
質問内容のキモを一番に書くのがマナーですよ。
それに、質問内容に合点がいかないことばかりですが。
〉６５歳まで厚生年金はもらえないので
一体何歳ですか？ 女性でそうなるのは今年４０歳になる人からですが。
支払い済み期間が３００ヶ月（２５年）に足りないの？
〉私の主人の扶養に入らせる
定年になるのになんで国民年金に入る必要が？ ６０歳未満で定年になるはずがないんですが？
・税金の“扶養”と健康保険・年金の“扶養”は別の制度です。基準も別です。
・年金の“扶養”（国民年金第３号）になれるのは配偶者だけです。健康保険の“扶養”とは別です。
・健康保険の“扶養”になれるかどうかは失業基本手当の日額が３６１１円（６０歳以上なら５０００円）以下かどうかによります。
・失業基本手当は非課税です。
・税金の“扶養”に入れている人の収入を扶養している人の収入に足すなどという計算はしません。個人ごとの計算です。
それに、質問内容に合点がいかないことばかりですが。
〉６５歳まで厚生年金はもらえないので
一体何歳ですか？ 女性でそうなるのは今年４０歳になる人からですが。
支払い済み期間が３００ヶ月（２５年）に足りないの？
〉私の主人の扶養に入らせる
定年になるのになんで国民年金に入る必要が？ ６０歳未満で定年になるはずがないんですが？
・税金の“扶養”と健康保険・年金の“扶養”は別の制度です。基準も別です。
・年金の“扶養”（国民年金第３号）になれるのは配偶者だけです。健康保険の“扶養”とは別です。
・健康保険の“扶養”になれるかどうかは失業基本手当の日額が３６１１円（６０歳以上なら５０００円）以下かどうかによります。
・失業基本手当は非課税です。
・税金の“扶養”に入れている人の収入を扶養している人の収入に足すなどという計算はしません。個人ごとの計算です。
妊娠を期に2008年１２月31日付けで会社「を退職しました。
その後、失業保険の受給期間延長の手続きをしました。
3月始めに出産したのですが、失業保険をもらう手続きはいつからできますか？
あと、手続きをしたらいつごろからもらえますか？
子供を預ける場所が決まっていないと失業保険はもらえないんですか？
その後、失業保険の受給期間延長の手続きをしました。
3月始めに出産したのですが、失業保険をもらう手続きはいつからできますか？
あと、手続きをしたらいつごろからもらえますか？
子供を預ける場所が決まっていないと失業保険はもらえないんですか？
再就職できる状態になったらです。
産休期間を過ぎれば法律的には再就職可能ですが、職安の窓口で「子供を預けるところが確保されていないのなら認めない」と言われたという話はよく聞きます。
その辺は、現実に窓口に行ってみるしかないですね。
なお、受給期間延長が90日以上あるなら、給付制限はありません。
産休期間を過ぎれば法律的には再就職可能ですが、職安の窓口で「子供を預けるところが確保されていないのなら認めない」と言われたという話はよく聞きます。
その辺は、現実に窓口に行ってみるしかないですね。
なお、受給期間延長が90日以上あるなら、給付制限はありません。
退職後の保険について。詳しい方どなたか教えてください。
昨年12月28日付けで2年8ヶ月勤めた職場を退職しました。
まだ離職表が届いていないので保険の手続きはしておりませんが、国民保険か親の扶養(社会保険)どちらに入った方が金銭的に安くすむでしょうか？ちなみに親は会社を経営していて扶養に入った場合、増額した保険料を自分の預金から払うつもりです。
もし扶養に入った場合でも、失業保険や早期再就職手当ては頂けるのでしょうか？
昨年12月28日付けで2年8ヶ月勤めた職場を退職しました。
まだ離職表が届いていないので保険の手続きはしておりませんが、国民保険か親の扶養(社会保険)どちらに入った方が金銭的に安くすむでしょうか？ちなみに親は会社を経営していて扶養に入った場合、増額した保険料を自分の預金から払うつもりです。
もし扶養に入った場合でも、失業保険や早期再就職手当ては頂けるのでしょうか？
金銭的には、親の扶養に入ったほうが安く済みます。
会社の健康保険なら、扶養親族が増えても、保険料は増えません。
扶養に入っても、就職活動していれば、失業保険などはもちろんもらえますよ。
会社の健康保険なら、扶養親族が増えても、保険料は増えません。
扶養に入っても、就職活動していれば、失業保険などはもちろんもらえますよ。
確定拠出年金脱退一時金受け取りについて質問です。以前も質問させていただいたのですが、これから失業保険をもらいます。その間に請求でいるのでしょうか？
脱退一時金の資格に当てはまっていると思うのですが、本日会社都合で退職しました。失業保険をすぐもらう予定ですが、脱退一時金の請求はできるのでしょうか？できた方いますか？３か月失業保険をもらった後は、旦那の扶養に入ります。
旦那の扶養に入ってから請求した方がいいのでしょうか？
よろしくお願いします。
脱退一時金の資格に当てはまっていると思うのですが、本日会社都合で退職しました。失業保険をすぐもらう予定ですが、脱退一時金の請求はできるのでしょうか？できた方いますか？３か月失業保険をもらった後は、旦那の扶養に入ります。
旦那の扶養に入ってから請求した方がいいのでしょうか？
よろしくお願いします。
失業保険自体は直接には関係ないのですが、国民年金を通して関係することになります。失業保険を貰っている間は扶養には入れませんから、国民年金の第1号被保険者です。
脱退一時金が貰える条件には「個人型確定拠出年金に加入できる資格がないこと」があります。
国民年金の第1号被保険者である間は個人型確定拠出年金に加入できる資格がありますから（年金の免除を受ければ別ですが）、脱退一時金を貰うことができません。
失業保険が終わって、扶養に入ると国民年金の第3号被保険者となり個人型確定拠出年金に加入できる資格を失うので、脱退一時金が貰える様になります。
つまり、扶養に入ってからしか請求できないということです。
社会保険の被扶養者の条件の収入（所得ではありません）には退職金は含ないとするところが多いです。脱退一時金は退職金と同じ性格のものですから同様に考えていいものと思います（健康保険によりますが）。扶養に入らないと請求できないのに請求したら扶養に入れない・・・・・というのも矛盾ですし。
脱退一時金が貰える条件には「個人型確定拠出年金に加入できる資格がないこと」があります。
国民年金の第1号被保険者である間は個人型確定拠出年金に加入できる資格がありますから（年金の免除を受ければ別ですが）、脱退一時金を貰うことができません。
失業保険が終わって、扶養に入ると国民年金の第3号被保険者となり個人型確定拠出年金に加入できる資格を失うので、脱退一時金が貰える様になります。
つまり、扶養に入ってからしか請求できないということです。
社会保険の被扶養者の条件の収入（所得ではありません）には退職金は含ないとするところが多いです。脱退一時金は退職金と同じ性格のものですから同様に考えていいものと思います（健康保険によりますが）。扶養に入らないと請求できないのに請求したら扶養に入れない・・・・・というのも矛盾ですし。
退職後、健康保険、年金、失業保険の手続きの他することはありますか？
ちなみに退職後今のとこ働く予定はないです。
あと、市民税の手続きとかもいりますか？？
教えてください。
ちなみに退職後今のとこ働く予定はないです。
あと、市民税の手続きとかもいりますか？？
教えてください。
手続きについて
健康保険について
会社の健康保険を会社側が提示した返す日まで使用は出来ます
（緊急用に一応コピーも取っておこう）返却後以降に
役所で国民健康保険等の申し込みにだと思います
年金及び失業保険について
こちらに関しては失業保険と年金は
退職理由や支給日や貰える金額によってかなり異なります
失業保険を貰うよりかは年金の方がよい場合もあります…
この件に関しては良く調べた上手続きをお勧めします。
※なおこの件は自分で寄りかは一部の金融機関では無料で年金金額（失業保険）～申し込みまで相談を行っている所があるのでこのようなサービスを利用したほうが面倒な手続きが軽減され何かとお得（利用すればプレゼントや金利ＵＰなど）でぜひ利用しましょう
市民税については
知らないうちに
勝手に役所から支払いの請求書が来ると思います（固定資産税と同じように）
一応分かる範囲で書いて下ります
詳しいことは役所や金融機関へ
健康保険について
会社の健康保険を会社側が提示した返す日まで使用は出来ます
（緊急用に一応コピーも取っておこう）返却後以降に
役所で国民健康保険等の申し込みにだと思います
年金及び失業保険について
こちらに関しては失業保険と年金は
退職理由や支給日や貰える金額によってかなり異なります
失業保険を貰うよりかは年金の方がよい場合もあります…
この件に関しては良く調べた上手続きをお勧めします。
※なおこの件は自分で寄りかは一部の金融機関では無料で年金金額（失業保険）～申し込みまで相談を行っている所があるのでこのようなサービスを利用したほうが面倒な手続きが軽減され何かとお得（利用すればプレゼントや金利ＵＰなど）でぜひ利用しましょう
市民税については
知らないうちに
勝手に役所から支払いの請求書が来ると思います（固定資産税と同じように）
一応分かる範囲で書いて下ります
詳しいことは役所や金融機関へ
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